Imaginer et construire les formes de travail dont les entreprises ont besoin

« SIRAC développe des services innovants en matière d’emploi. Ses services s’appuient sur des évolutions récentes ou méconnues de la législation du travail telles que l’ETTP (Entreprise de travail à Temps Partagé / Article L1252.1 à L1252.13 du code du travail) ou le DETACHEMENT (prêt de main-d’œuvre à but non lucratif / Article L8241-2 du code du travail).

Les nouvelles formes de travail que SIRAC développe sont différentes de l’INTERIM et du PORTAGE SALARIAL.

Elles peuvent s’adapter tant aux TPE, PME, associations ou groupes d’entreprises aussi bien dans un contexte défensif (restructuration, réduction d’activité) qu’offensif (gestion prévisionnelle des emplois et des compétences, période de croissance ou création d’entreprise notamment).

Activité Sirac n°1 : le temps partagé (mise à disposition de personnel à temps plein ou à temps partiel)

Activité Sirac n°2 : le détachement de collaborateurs (prêt de main d’oeuvre)

Activité Sirac n°3 : le recrutement par approche directe